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2019工银安盛人寿江西分公司(筹)招聘16人公告

2019-06-23 15:14:25| 江西人才人事网

江西国企招聘网为您提供江西省国企招聘考试信息_2019工银安盛人寿江西分公司(筹)招聘16人公告。希望能够帮助大家备考2019江西国企招聘考试!

工银安盛人寿保险有限公司(下称"工银安盛人寿")是经中国保险监督管理委员会批准,于2012年7月正式成立的寿险公司。工银安盛人寿由中国工商银行、AXA安盛集团和中国五矿集团公司三家实力雄厚的中外股东合资。工银安盛人寿总部设于上海,公司以客户需求为导向,依托股东雄厚的资本实力、卓著的品牌声誉及互补的专业优势,通过差异化经营策略、产品创新优势和多元化销售渠道,为客户提供度身定制的个性化保险解决方案及服务,满足客户日益提升的多样化需求。

工银安盛江西分公司正在筹建,工银安盛人寿江西分公司(筹)作为工银安盛人寿下设的第21家省级分公司,将积极贯彻落实银保监局的监管要求,坚持规模价值并重的经营理念,通过专业化、规范化的经营,建设信誉卓著、文化先进、效益良好的江西一流保险公司,为江西寿险业的稳定健康发展贡献力量,为江西客户提供贴心的人寿保险服务。工银安盛江西分公司(筹)希望更有优质人才加入我们,共同为公司发展聚力。

工银安盛高端人才全球直招中国江西站活动当天将邀请两位行业资深人士出席做专业主旨报告,他们是毕业于曼切斯特大学MBA的法国安盛亚太区高管Stephen先生、从AIA(友邦)、Allianz(安联)、到ICBC-AXA(工银安盛),实现了在全球三大保险公司担任高管、完成了保险事业AAA愿景的工银安盛人寿保险有限公司个险业务部总经理谢何总。

活动现场还有多位来自工银安盛各分公司的“创业明星”进行创业经验分享,包括全球寿险精英最高盛会MDRT会员,原星级酒店经理涂华丽; 年收入过百万海归梁骋总监;在工银安盛实现个人成长的原文创职员吴辉婵。在工银安盛,公司为您提供展示自我的舞台,为您插上放飞梦想的翅膀,实现经济收入翻倍增长。

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职位信息汇总表
序号
职位名称
岗位职责
任职要求
招聘人数
薪资福利
1
理财顾问
1、为客户提供家庭理财需求分析服务,根据客户的家庭财务状况做评估并给出建议;
2、根据客户的需求和预算为客户量身定做财务解决方案;
3、负责客户的家庭资产配置,风险管理,现金流管理及企业的财务风险管控;
4、开发新客户,维护老客户,定期为新老客户提供全新的理财资讯和财经信息。
应聘条件:
1、年龄:25-45岁;
2、本科以上学历,有责任感,有亲和力,做事认真负责;
3、愿意有更好的职涯规划及发展平台、有强烈发展欲望者从优录用;
4、综合素质好,积极、阳光、学习能力强;
5、性格外向、对人热情,有服务意识和团队合作精神。
10
1、薪水:责任底薪+业务提成+季度奖+特别津贴;
2、代理制、员工制双轨制
3、福利待遇:提供全面的团体保险,门诊也可报销;
4、培训体系:一个月的系统入职培训。
2
业务发展经理
隶属公司“经理人计划”2.0 C版人才引进计划,负责江西分公司个险团队筹建工作:
1、为公司的中高端客户提供专属的专业家庭理财需求分析服务;
2、结合公司产品的特点为客户提供最佳的理财规划和解决方案,并提供最适合的理财方案,帮助客户解决家庭财务的缺口及未来面临的实际问题;
3、通过公司的平台对中高端客户进行后续服务,解答客户的疑问,做好客户关系维护及客户开发;
4、必要时组织小型的理财沙龙,帮助客户正确认识保险理财的观念,早做理财规划;
5、带领所属团队完成公司定制目标,做好员工的活动量管理及辅导工作。
应聘条件:
1、年龄:25-45岁;
2、本科以上学历;
3、无同业经历;
4、最近一年的收入10万元以上,需要提供银行流水。
3
1、薪水:基本职务津贴+绩效提奖+管理收入;
2、福利待遇:100%报销门诊医疗费(全年最高2万),10万重疾保障及子女医疗保障(每年上限5000元),未生育女员工享受8000元生育医疗补贴;
3、“经理人计划”2.0版——C版
3
业务发展总监
隶属公司“经理人计划”2.0 C版人才引进计划,负责江西分公司个险团队筹建工作:
1、按照公司要求并配合公司招募渠道负责整体销售队伍的招募及管理;
2、带领所属团队完成公司定制目标,做好员工的管理及辅导工作;
3、定期组织所属团队活动 ,依据公司资源进行市场规划与开拓;
应聘条件:
1、年龄:28-45岁;
2、本科以上学历;
3、无同业经历,有过成功团队管理案例者优先;既往年收入20万以上
2
1、薪水:基本职务津贴+绩效提奖+管理收入;
2、福利待遇:100%报销门诊医疗费(全年最高2万),20万重疾保障及子女医疗保障(每年上限5000元),未生育女员工享受8000元生育医疗补贴 ;
3、“经理人计划”2.0版——C版 
4
人力发展岗
1、营销人员相关制度宣导、执行及监控;
2、营销人员考核相关管理;
3、公司渠道业务、人力规划拟定、评估与总结;
4、各部门沟通协调及协助直属领导完成其他工作。
应聘条件:
1、年龄:28-35岁;
2、本科及以上学历,金融类相关专业优先;
2、擅长EXCEL、PPT等办公软件;
3、语言表达清晰流利;
4、有良好的沟通协调能力,善于交流,责任心强。
1
1、薪水:岗位工资+绩效奖金+餐补;
2、福利待遇:完善的团体保险保障

点击进入>>>2019工银安盛人寿江西分公司(筹)招聘报名入口

 

 

工银安盛人寿保险有限公司

6月30日喜来登酒店全球直招发布会

喜来登酒店,6月30日不见不散!现场需要持邀请卡进入

邀请卡索取联系电话:0791-86698544 13399282811

活动地址:江西喜来登酒店

时间:6月30日13:30-16:30

个人简历投递邮箱:[email protected]

单位地址:江西省工商银行省分行办公楼26层2606室

单位联系人:曹锦淳 0791-86695844

 

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(责任编辑:曾志芸)

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